1月12日下午2:30，公司2020年度第一組中層領導幹部考評正在公司4樓3号會議室舉行，正式拉開了公司2020年度中層領導幹部考評的序幕。

    考評會前，公司黨委書記周詠友對本次考核的目的和要求做了闡述。他強調要堅持黨管幹部原則，落實全面從嚴治黨，切實加強幹部隊伍建設，着力增強幹部适應新時代發展要求的本領能力。要實事求是，通過考核，力争全面、準确地了解中層幹部的履行職責情況，客觀公平地評價幹部一年的工作表現；要按照标準、注重實績，要看主流、看本質，堅持德才兼備，以業績說話。他要求參會人員要以高度負責、客觀公正的态度完成此次考評工作，為公司考核獎懲、選拔任用幹部提供有效依據。此次考評采用職工代表民主測評、中層幹部相互考評和公司領導考評的方式，并合理配置考評權重，使綜合考評更加客觀、科學和公正。

    中層幹部是企業管理的基礎，是企業發展的中流砥柱。考核測評準确地反映了中層幹部的能力素質和履職情況，公司利用考核激勵機制，進一步激發廣大幹部自我提高、幹事創業的動力，引導各級幹部認識自身不足、持續提高成長，夯實企業健康可持續發展的人才基礎。